截至2023年5月越南出国务工人员总数达到2023年既定计划的54.2%

截至2023年6月19日，越南已EPS计划向韩国派遣了超过5423名劳动者，预计2023年力争派遣1万名劳动者赴韩工作的目标。图自互联网

越通社河内 ——据越南劳动荣军与社会部外国劳务管理局的报告，截至2023年5月，越南出国务工人员总数为59645人（其中女工20585人），达到2023年既定计划的54.2%，是去年同期的1.9倍。其中，日本市场最多（20571名），中国台湾（8196名），韩国（617名）等。此外，还有其他市场，如中国、新加坡、匈牙利等。

值得一提的是，日本和韩国两大劳动市场近期都释放出积极信号。公告称，日本政府正在实施政策改进，使熟练的外国劳动者能够长期居留，并扩大第二号“特定技能计划”的职业群体。

决定在“特定技能”居留身份没有固定居留期限的职业清单中增加食品加工和餐馆等 9 个职业，将外国工人可以长期居留的职业数量提高到 12 个行业和职业。

新增9个职业将是增加从越南接收的技术工人数量、增加福利并为越南工人提供长期居留机会的机会。据预测，如果包括技术实习计划和特定技能在内，在日本工作的外国工人数量可达50万人。

截至2023年5月越南出国务工人员总数达到2023年既定计划的54.2%。图自互联网

值得一提的是，在韩国总统尹锡悦对越南进行访问期间，6月23日，越南劳动荣军与社会部陶玉容与韩国雇佣劳动部部长李正植（Lee Jung Sik）在主席府签署了关于韩国外国人雇用许可制（EPS计划)派遣和接收越南劳动者赴韩国工作的谅解备忘录。

据统计，截至2023年6月19日，越南已EPS计划向韩国派遣了超过5423名劳动者，预计2023年力争派遣1万名劳动者赴韩工作的目标。目前，有超过33500名越南劳动者按照EPS计划在韩国工作。可以看出，在两部委密切有效的合作下，EPS计划得到了有效、公平、客观、透明的实施，为越南劳动者带来了许多高收入的就业机会，为韩国企业的发展以及两国之间的合作关系做出了贡献。（完）